يتضمن نص المادة 66 من نظام العمل السعودي العديد من الأحكام التي تنظم عمليات التوظيف للمواطنين السعوديين والمقيمين في المملكة، وتحدد ضوابط التدريب والتأهيل، وتنظم علاقات العمل بشكل عام في المملكة العربية السعودية.، وسنتعرف من خلال موقع “فهرس نت” على النص الخاص بالمادة رقم 66 من نِظام العمل السعودي، وعلى شرح هذه المادة.
نص المادة 66 من نظام العمل
نص المادة 66 من نظام العمل العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية قائمة بالجزاءات التأديبية التي يحق لصاحب العمل توقيعها على العامل في حالة مخالفة العامل للقواعد والأنظمة المنصوص عليها. وتشمل هذه الجزاءات:
- الإنذار: يتم تحذير العامل بشكل رسمي وتوثيق المخالفة التي ارتكبها.
- الغرامة: يتم فرض غرامة مالية على العامل نتيجة لمخالفته للقواعد والأنظمة.
- الحرمان من العلاوة أو تأجيلها: يتم منع العامل من الاستفادة من العلاوة المالية المقررة له، أو يتم تأجيل صرفها لفترة زمنية محددة بموافقة صاحب العمل.
- تأجيل الترقية: يتم تأجيل ترقية العامل لفترة زمنية محددة بموافقة صاحب العمل.
- الإيقاف عن العمل مع الحرمان من الأجر: يتم توقيف العامل عن العمل لفترة محددة، ويتم حرمانه من استلام راتبه خلال فترة الإيقاف.
- الفصل من العمل: يحق لصاحب العمل فصل العامل في حالات معينة محددة في النظام.
شرح المادة 66 من نظام العمل
المادة رقم 66 من نظام العمل السعودي تركز على الجزاءات التأديبية التي يحق لصاحب العمل توقيعها على العامل لديه في حالة ارتكابه مخالفات. تهدف هذه الجزاءات إلى ترسيخ ثقافة (Culture) الانضباط والالتزام بالقواعد والأنظمة في بيئة العمل. وتشمل الجزاءات الإنذار، والغرامة، والحرمان من العلاوة أو تأجيلها لمدة لا تتجاوز العام عما كان مقررًا من صاحب العمل، وكذلك تأجيل الترقية أو تأجيلها مدة سنة كاملة عما كان مقررًا من صاحب العمل، وأيضًا الإيقاف عن العمل مع الحرمان من الأجر، والفصل في الحالات التي يحددها نظام العمل السعودي.
نظام العمل السعودي pdf
للاطلاع على تفاصيل نظام العمل المعتمد في المملكة السعودية يتم الدخول إلى الملف مباشرة “من هنا“، وكذلك يمكن تحميل الملف بشكل كامل عبر النقر على زر التحميل الموجود أعلى الشاشة، واختيار مكان التحميل المطلوب على الجهاز.
مقالات مختارة
- نص المادة 117 من نظام العمل السعودي
- نص المادة 74 من نظام العمل السعودي
- نص المادة 11 من نظام العمل السعودي
في نهاية هذا المقال نكون قد تعرفنا على نص المادة 66 من نظام العمل السعودي وعلى شرح تفاصيل النص للمادة كما وضحنا نظام العمل المعتمد في السعودية.